हिल द्वारा प्राप्त एक ईमेल के अनुसार, जेफ बेजोस ब्लू ओरिजिन की एयरोस्पेस कंपनी ने अपने मुख्य कार्यबल को कम करने की योजना बनाई है, इसके मुख्य कार्यकारी ने गुरुवार को स्टाफ को बताया।
कंपनी इंजीनियरिंग, अनुसंधान और विकास और कार्यक्रमों और परियोजनाओं के प्रबंधन में भूमिकाओं को समाप्त करती है, साथ ही साथ “प्रबंधन स्ट्रैट का कमजोर पड़ने”, ब्लू ओरिजिन डेव लिम्प के सीईओ ने कहा।
“2025 में हमारा प्राथमिक ध्यान हमारे उत्पादन उत्पादन को स्केल करना है और हमारे ग्राहकों के लिए गति, निर्धारण और दक्षता के साथ ताल को शुरू करना है,” लिम्प ने कहा।
“मैं बड़ा हुआ और हाल के वर्षों में अविश्वसनीय रूप से जल्दी से काम पर रखा, और इस विकास के साथ अधिक नौकरशाही और हमें ज़रूरत से कम ध्यान आया,” उन्होंने जारी रखा। “यह भी स्पष्ट है कि हमारे संगठन के मेकअप को यह सुनिश्चित करने के लिए बदलने की आवश्यकता है कि हमारी भूमिकाएं इन प्राथमिकताओं के निष्पादन के साथ बेहतर हैं।”
ब्लूमबर्ग के अनुसार, अतिरेक लगभग 1,000 कर्मचारियों को प्रभावित करने की उम्मीद है।
बेजोस द्वारा स्थापित ब्लू ओरिजिन ने एलोन मस्क के स्पेसएक्स के साथ रहने की कोशिश की। हालांकि, कंपनी ने पिछले महीने कई देरी के बाद नए ग्लेन रॉकेट के सफल लॉन्च के साथ एक उच्च प्रोफ़ाइल जीत हासिल की।
2023 में प्रबंध निदेशक को संभाला, लिम्प ने गुरुवार को ब्लू डिसेंट के लिए एक आशावादी दृष्टि की पेशकश की, यह कहते हुए कि वह “चंद्रमा पर उतरेगा, कई अविश्वसनीय इंजनों को वितरित करेगा और एक सामान्य गति से नए ग्लेन और न्यू शेपर्ड को उड़ा देगा “इस साल।
उन्होंने कहा, “मुझे जोड़ने दें कि मैं हमारे सामने विशाल अवसरों के बारे में पूरी तरह से निश्चित हूं और वह हमारे मिशन के बारे में कभी भी अधिक आशावादी नहीं थे।” “हम उन क्षेत्रों में सैकड़ों सीटों का निवेश, आविष्कार और किराए पर लेना जारी रखेंगे जो हमें अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने और अपने ग्राहकों की बेहतर सेवा करने में मदद करेंगे।”
“हम एक मजबूत, तेज और अधिक कंपनी होगी जो उस ग्राहक पर ध्यान केंद्रित करती है जो लगातार प्रतिक्रिया करता है और हमारी प्रतिबद्धताओं से अधिक है,” लिम्प ने कहा।
